Product
Zorgt voor waardering
Binnen organisaties spreken collega's te weinig waardering voor elkaar uit. Als het al gebeurd is deze vaak niet zichtbaar voor anderen. Dat is jammer want het ontvangen van waardering motiveert enorm. Collectieve waardering maakt het mogelijk om te zien voor welke discussies, onderwerpen of collega's de organisatie warm loopt. Geven van waardering leidt ook tot het kunnen zien wie door de mensen binnen de organisatie gezien worden als topic experts.
Geef en ontvang waardering
Waardeer elkaar en maak hierdoor duidelijk:
- wie waarmee geholpen is
-
wie door de organisatie gezien wordt als topic expert
-
wie draagvlak en energie binnen een organisatie weet te creëren
Maak waardering zichtbaar. Zie wie, waarmee door wie geholpen is.
Stop e-mail overload
Busiwis maakt het mogelijk om per bijdrage een waardering te geven. Deze waarderingen helpen bij het bepalen wie een expert is op een bepaald gebied. Hiermee geef je ook aan dat je collega's je verder hebben geholpen.
Uitlokken en transparant maken van waardering zorgt voor een sprankelende en sneller innoverende organisatie.